BHM Betriebsleiter über die Vision für 2023

Der Jahresbeginn bringt in der Regel viel Planung und Energie zum Handeln mit sich. „Seit der Gründung von BHM mangelt es uns nie an Energie, um zu handeln. Wir prüfen laufend die Bedürfnisse unserer Kunden, so dass wir recht schnell auf ihre sich ändernden Vorlieben oder neu entstehenden Bedürfnisse reagieren können. Die Aufträge werden immer anspruchsvoller und komplexer, sowohl in Bezug auf die Produktion als auch auf die Logistik. Auch die Anforderungen, die unsere Vertragspartner an uns stellen, werden immer größer. Wir sehen dies jedoch nicht als Problem, sondern als ein Signal für uns, dass man heutzutage kreativ an die Sache herangehen und umfassend darüber nachdenken muss, wie man auf die Anforderungen der Kunden reagieren kann", erklärt der Betriebsleiter Rafał Szeliga. Das strategische Potenzial der BHM sind ihre qualifizierten Arbeitskräfte. Am Erfolg des Unternehmens arbeitet ein ganzes Team von Produktions- und Büroarbeitern. „Ich glaube, dass selbst in der technologisch fortschrittlichsten Fabrik die Menschen die Essenz des Erfolgs sind. Ohne das Engagement und das Verständnis unserer Mitarbeiter könnten viele unserer Pläne und Absichten nicht verwirklicht werden. Deshalb versuche ich, andere mit meinen Idealen anzustecken. Man muss im Leben einige Grundwerte haben, die die Menschen sehen und denen sie vertrauen, wie zum Beispiel Konsequenz. Wir erhöhen ständig die Kompetenz unserer Mitarbeiter, indem wir in zahlreiche Branchenschulungen investieren. Außerdem ermöglichen wir unseren Mitarbeitern die Teilnahme an Möbelmessen. Die Mitarbeiter schätzen sehr die Möglichkeit, sich selbst weiterzuentwickeln", betont Rafał Szeliga. Die Marke BHM zeichnet sich durch ihr Engagement für die Umwelt aus. „"Angesichts steigender Produktionskosten wird es immer schwieriger, einen Preisvorteil aufrechtzuerhalten. Deshalb haben wir unseren Nachhaltigkeitsvorteil seit der Gründung von BHM klar kommuniziert. In erster Linie geht es um eine nachhaltige Produktion, sowohl um die Minimierung der negativen Auswirkungen der Produktion auf die Umwelt als auch um die Gewährleistung guter Arbeitsbedingungen und der sozialen Verantwortung. Das ESG-Konzept (Environmental, Social and Corporate Governance) ist ein Faktor, der uns von anderen Möbelherstellern unterscheidet und einen Wettbewerbsvorteil bietet. Wir ergreifen Maßnahmen, die darauf abzielen, die negativen Auswirkungen unserer Produktion auf die Umwelt zu verringern, von Maßnahmen zur Reduzierung des Energieverbrauchs über eine verantwortungsbewusste Rohstoffpolitik bis hin zur Abfallreduzierung und unserem immerwährenden Vorteil eines langen Produktlebenszyklus durch die Verwendung der beständigsten Materialien. Die Betonung auf ESG ist eine unserer vorrangigen Entwicklungsrichtungen“ erklärt der Betriebsleiter. BHM hat sich sowohl auf dem polnischen als auch auf dem ausländischen Möbelmarkt eine starke Position erarbeitet. Das Bewusstsein des BHM-Teams für die anspruchsvolle und sich verändernde Realität der Möbelbranche trägt zur kontinuierlichen Entwicklung der Marke bei. "Viele Jahre lang war das Geschäft relativ vorhersehbar, sowohl unsere Bewegungen als auch die unserer Konkurrenten waren keine große Überraschung. Wir berücksichtigen jedoch die potenziellen Herausforderungen und Gefahren, denen die Möbelindustrie in den letzten Jahren ausgesetzt war. Wir bleiben auf dem Laufenden und reagieren schnell auf die sich verändernde Realität“, betont Rafał Szeliga.